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Le sociomètre : évaluer la dégradation de ses conditions de travail

"Mes conditions de travail sont-elles saines, dégradées ou toxiques ?"

En bref

Outil UNSEN en 3 niveaux pour positionner ses conditions de travail : SAINES, DÉGRADÉES ou TOXIQUES, sur 7 critères (sens, autonomie, charge, temps, reconnaissance, hiérarchie, environnement).

Le sociomètre UNSEN permet de positionner ses conditions de travail sur trois niveaux selon 7 critères-clés.

CONDITIONS DE TRAVAIL SAINES

  • Sens du travail et du service public présents
  • Autonomie
  • Charge de travail adaptée et effectifs suffisants
  • Respect du temps de travail
  • Reconnaissance
  • Visites médicales régulières
  • Hiérarchie à l'écoute
  • Environnement non venimeux
  • Déconnexion réelle

CONDITIONS DE TRAVAIL DÉGRADÉES

  • Interrogation sur le sens du travail
  • Dépossédé·e de son autonomie
  • Augmentation du volume de travail
  • Objectifs inatteignables
  • Manque de reconnaissance
  • Communication difficile avec la hiérarchie
  • Injonctions contradictoires
  • Tensions professionnelles
  • Visites médicales occasionnelles
  • Difficultés à se déconnecter
  • Matériels ou locaux défectueux

CONDITIONS DE TRAVAIL TOXIQUES

  • Perte du sens du travail
  • Infantilisation, contrôles hiérarchiques abusifs, placardisation
  • Aucune communication avec la hiérarchie
  • Épuisement, burn-out, urgence permanente
  • Aucune reconnaissance
  • Absence de suivi médical
  • Reproches, humiliation, mépris
  • Impossible de se déconnecter
  • Violences physiques, sexuelles et/ou psychiques subies

Si vous identifiez des éléments en zone DÉGRADÉE ou TOXIQUE : ne restez pas seul·e. Contactez le syndicat, remplissez une fiche RSST, demandez une visite à la médecine de prévention.

#RPS #sociomètre #burn-out #diagnostic